电子厂三天工作是否有薪资?

电子厂工作三天有薪资,不支付可申请劳动仲裁。法律依据:《劳动法》规定,劳动者提供劳动应获薪资。若不支付,可申请劳动仲裁维权。严重后果:长期不支付薪资,会影响员工生活,破坏劳动市场秩序。
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电子厂工作三天有薪资。不同情况处理方式:若雇主拒绝支付,先协商;协商无果,再投诉或申请劳动仲裁。
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电子厂三天工作应获薪资,常见处理为与雇主协商,或向劳动部门投诉。法律依据同上,协商无果时,依据《劳动法》向劳动监察大队或仲裁委申请维权。选择方式需视具体情况,协商优先,无果则投诉或仲裁。

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